الثقة تعرف بمقدار التاثر والإيمان بمصداقية الطرف الموثوق به والانبهار بصفاته واسلوبه أو خبرته؛ ومصطلح الثقة بالآخرين يتماشى أكثر مع الاعتقاد في كفاءة الطرف الآخر. واستنادًا إلى تعريف الثقة يمكننا القول بأنها تصور أن الشخص الموثوق به لن يفعل اي شي يضر او يصدم الشخص المتاثر به .
ولو اخذنا صورة للمثارنة فهناك وجه تشابه كبير للثقة مع مادة الغراء من حيث الخواص التي تمتلكها فهي تشد وتلصق الاجزاء لبعضها كذلك الثقة اواصرها تشد بعضنا إلى بعض. وفي المقابل، فهي تجعل تفاعلنا مع بعض أكثر سلاسة وحرية وامان فنحن نبيع ونشتري البضائع من أناس آخرين لا نعرفهم ولم نلتقي بهم مجرد رقم هاتف ورمز دولة يجمعنا بهم عبر خدمات التسوق الالكتروني ، وتعتمد مثل هذه الصفقات على الثقة بشكل كبير. ايضا حين ننجز أعمالنا في مكاتبنا ضمن كادر العمل الذي نعمل معه ، فلدينا ثقة بأن زملاءنا سيقومون بالواجبات الملقاة على عاتقهم ويُنجزون ما يُطلب منهم
ففي كل مرة تقريباً نتعامل فيها مع أناس آخرين تجمعنا معرفة سابقة بهم او اشخاص غرباء عنا ، نجد أن ذلك يصاحبه مقدار معين من الاعتقاد بأن الأشخاص أو الشركات التي نتعامل معها هم جديرين بالثقة. لكن لا يمكن نيل الثقة الكاملة إلا عبر العمل الدؤوب والنشاط الفعال، وليس بالنيات الطيبة وحدها.
من اجمل المقولات التي قراتها عن الثقة والتي تختصر كل الكلام
من الممكن أن تتعرض إلى الكثير من المواقف المؤلمة الناتجة عن منح الثقة للأخرين بصورة زائدة، بينما عدم وجود شخص تثق به سوف يعرضك لألم أكبر.
